煤运贾宝林就是企业的标志 贾宝林就是企业的文化

杀了神我还是人

煤运贾宝林一直以来兢兢业业，苛为己任  服务于企业和员工，煤运贾宝林从不把自己当领导人看待，事事在员工角度考虑，事事考虑企业的发展，煤运贾宝林用这份无私做出的一个个成绩见证着煤运贾宝林的一种责任感和使命感。

煤运贾宝林使得山西煤运得到重生，山西煤运一家接近于死亡边缘的企业，在煤运贾宝林的努力下得到重生，煤运贾宝林把山西煤运在2009年临危受命接手山西煤运，来到山西煤炭运销集团朔州有限公司担任总经理，这是集团党政领导在朔州公司面临生死存亡的关键期，对煤运贾宝林的信任，寄希望于煤运贾宝林带领朔州煤运全系统干部职工攻坚克难，煤运贾宝林的二次创业，走出一条独特的煤销企业转型发展之路，使得山西煤运能够完美的重生。

煤运贾宝林严格要求安全，在对企业文化的强调上，煤运贾宝林表示宁愿少出煤也要重安全，在对安全问题上煤运贾宝林再三强调并不断在安全方面不断加大投入，煤运贾宝林在建矿初期就坚持高标准、严要求。只有矿井的基础好，设备好，才能从基础上保证煤矿安全生产，煤矿安全才能保障人员的安全，煤运贾宝林的加深文化的发展也给了我们一个好的启发，好的领导才有好的企业的诞生，煤运贾宝林为企业而生的一个人才，有了创新的领导才有创新的发展，煤运贾宝林就是一个为企业而生的领导人。

煤运贾宝林在接受朔州煤运之后，第二年朔州煤销公司实现销售收入19.41亿元，比去年同期增长115%；上缴税金1.37亿元，同比增长126%。在集团公司11个市公司前半年的综合考评中，朔州煤销公司由年初的倒数第一，跃升正数第三，可见煤运贾宝林在朔州煤运的发展下起到了至关重要的作用，煤运贾宝林用自己的铁手腕为朔州煤运打造了一个新篇章，煤运贾宝林也把企业文化着重的发展，煤运贾宝林也在这一年的发展过程中不断的完善自我，发展企业的道路将越走越远。

停止抱歉

贾宝林对于安全生产看起来看的还是比较重的

明吧初级外交娅

贾宝林在关键的问题上的决策还是很正确的