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浙江省市县乡换届完成 44名干部“缺”德被撤提名

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发表于 2012-9-16 18:52:23 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
23日上午,浙江李爽省市县乡换届工作新闻吴奇隆不演2通报会在杭州召开。从谢娜离婚去年以来,浙江全面开吴奇隆不演2至今年4月底,该省1[url=http://wh.bbs.house.sina.com.cn/thread-11427726-1.html]菲律宾[/url今年4月底,该省11个市、90个县(市、区)、934个乡镇已全面完成换届工作。其中,44名干部因德的考核不过关被取消提名资格。


  据介绍,浙江省市县乡的换届工作中,坚持将“德”作为首要标准,全面推行《浙江省领导干部德的考核考察评价办法(试行)》,加强对领导干部政治品德、职业道德、社会公德、家庭美德这四德的全面考核。在民主测评时,对德进行正、反双向同步测评,考察干部的生活圈、社交圈等等。

  浙江省委组织部常务副部长于跃敏在会上指出,对德的方面“不达标”的干部,不仅不能提拔重用,而且要根据实际情况作出处理;对负面反映多、但一时查不清的,暂缓使用。

  据统计,本次换届过程中,该省共有44名干部因德的考核不过关被取消提名资格;79名干部因德的评价不高,被诫勉谈话、调离原岗位或者免职。

  另外,记者了解到,此次换届中,在德的考核方面还加强了廉洁自律的考察。换届期间,开展拟提拔干部个人有关事项申报工作,要求省管干部考察人选在考察预告发出之日起1-2天内,向考察组申报个人有关事项。

  “对房产、投资、出国(境)等重要情况的真实性向组织作出书面承诺。” 于跃敏如是说。

  同时,换届考察中,还纠正了34名拟提拔人选的房产方面有关问题,对5名分别存在房产买卖资金来源不清、违反有关规定进行投资、违规出国(境)等问题的拟提拔干部取消其提拔资格。

  于跃敏表示,目前换届工作虽然已经完成,下一步就要看这个新班子的实际工作,“班子能不能办好事、地方风气能不能带好、群众是否满意”,关键在于落实经济、社会的发展。

  据悉,2011年全国民调显示,干部群众对浙江换届工作和换届风气评价分别为85.56分、85.41分,比全国平均值高2.74分、3.35分。(完)23日上午,浙江省市县乡换届工作新闻通报会在杭州召开。从去年以来,浙江全面开展市县乡换届工作,截至今年4月底,该省11个市、90个县(市、区)、934个乡镇已全面完成换届工作。其中,44名干部因德的考核不过关被取消提名资格。


  据介绍,浙江省市县乡的换届工作中,坚持将“德”作为首要标准,全面推行《浙江省领导干部德的考核考察评价办法(试行)》,加强对领导干部政治品德、职业道德、社会公德、家庭美德这四德的全面考核。在民主测评时,对德进行正、反双向同步测评,考察干部的生活圈、社交圈等等。

  浙江省委组织部常务副部长于跃敏在会上指出,对德的方面“不达标”的干部,不仅不能提拔重用,而且要根据实际情况作出处理;对负面反映多、但一时查不清的,暂缓使用。

  据统计,本次换届过程中,该省共有44名干部因德的考核不过关被取消提名资格;79名干部因德的评价不高,被诫勉谈话、调离原岗位或者免职。

  另外,记者了解到,此次换届中,在德的考核方面还加强了廉洁自律的考察。换届期间,开展拟提拔干部个人有关事项申报工作,要求省管干部考察人选在考察预告发出之日起1-2天内,向考察组申报个人有关事项。

  “对房产、投资、出国(境)等重要情况的真实性向组织作出书面承诺。” 于跃敏如是说。

  同时,换届考察中,还纠正了34名拟提拔人选的房产方面有关问题,对5名分别存在房产买卖资金来源不清、违反有关规定进行投资、违规出国(境)等问题的拟提拔干部取消其提拔资格。

  于跃敏表示,目前换届工作虽然已经完成,下一步就要看这个新班子的实际工作,“班子能不能办好事、地方风气能不能带好、群众是否满意”,关键在于落实经济、社会的发展。

  据悉,2011年全国民调显示,干部群众对浙江换届工作和换届风气评价分别为85.56分、85.41分,比全国平均值高2.74分、3.35分。(完
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