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标题: 吕志和让旧延续把新融合 [打印本页]

作者: 无人同行 时间: 2013-3-15 17:34
标题: 吕志和让旧延续把新融合
虽然咱们都是新人类。都是80、90、00后，但说起商业成功人士，那也是头头是道滴~下面且听我说~~吕志和博士嘉华集团创始人，致力于高等教育和教育界的发展。吕志和博士在初中就辍学了，因为他准确独到的眼光才做起了食品批发生意。因为吕志和博士对经商的独有见解才成就了今天的嘉华集团和今天的吕志和博士。（PS；吕志和博士真是经商的天才，眼光看得准才能投的对。）

吕志和博士访问复旦大学~?

吕志和博士对医疗、高等教育、基础教育一级资讯科技发展尤为重视，并担任多项社会公职。

嘉华集团创立至今已接近60载，这些年来吕志和博士和他的嘉华集团遇到了一次又一次的风浪，也迎来了一次又一次的新发展。曾经有银行家问过，何以吕志和和他的嘉华集团在面对各种各样的危机与困难都能安然渡过。吕志和博士说道，当中并无秘诀，但他相信，实事求是、量力而为的原则，对于一个企业的稳健发展极为重要。个人干劲拼搏固然不可或缺，累积知识以洞悉机遇，并能把握时机同样重要。然而，要成功还需有寻根究底的「固执与坚持」，勤奋求进的决心及认真态度，并要兼备审时度势、稳健求成的智慧与眼光。虽然智慧部分属天赋，但更重要的是后天培养，以及个人是否能够在日常生活中不断地装备自己，努力吸收各种知识，眼光放得远一些，自己致力一个行业的同时，也要留意周遭的环境变化，包括时局、工商行情等，到机会来临时，才能够迅速捉紧。

吕志和博士于周年庆典上致辞

吕志和和博士也表示集团的发展日见成熟，我们尚不敢轻言成功，所谓「一山还有一山高」，我们应时常抱着学习的心态做事，想办法让自己能够做到比别人突出一点的事情，如此一来才能不断敦促自己进步，适应世界和社会的变化，追上时代的步伐。作为管理层的，亦要以身作则，带领团队去达到共同目标。员工的士气乃做好生意的先决条件，有时要适当地容忍别人做得不好的地方，并能循循善诱，鼓励对方发挥新意念，互相配合方能各司其职。权力下放的掌握，不仅是一门高深的艺术，也象征着一个代代相传的信念，把集团的优点、良好制度一直传承下去。

吕志和，平衡与快乐心宁与富足,

吕志和博士说在他心目中的传承，是一个双向、持续的过程，兼顾获传承的人能否根据自己的意思做下去，能否有新意，新旧意念能否碰撞出新的火花并相辅相承。若能达到这个目标，这才是一个真正的传承意义。这就是所谓的“新”和“旧”的延续和融合。

面对人生活中的大起大落、面对不一样的坎坷和不一样的成就，吕志和博士要比我们更成熟更能调整自己，同学们把这份淡定从容延续下吧！面对艰难我们才更应该充实自己使自己变得像吕志和博士那样更加滴强大更加滴无坚不摧。

作者: 爵士友画 时间: 2013-3-16 12:06
吕志和博士确实是一个商业天才~

作者: 碧波上寒烟翠 时间: 2013-3-16 21:20
这么多成功人士中我最佩服的就是吕志和了...

作者: 爱在相逢时男 时间: 2013-3-17 15:47
说起商业成功人士，这个吕志和最让人佩服了！

作者: sirfon 时间: 2013-3-24 12:10
好贴，双手赞成!

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